Comment construire des projets à long terme avec des talents s’impliquant sur le court terme ?
T.O.P. vous accompagne dans la temporalité de vos actions managériales afin de favoriser l’adhésion au sein de vos équipes et ainsi leur pérennité.
Nous centrons nos actions sur l’humain pour faire de lui, votre premier facteur de croissance.
Prédiction du taux de turnover par collaborateur
Prédiction de la durée de collaboration
Identification des facteurs à risque de démission
Simulation de l’impact de chaque facteurs sur la démission par collaborateur·rice
